Професійне зростання персоналу як фактор розвитку підприємства
| dc.contributor.author | Лещенко, Андрій Іванович | |
| dc.date.accessioned | 2026-02-25T13:35:47Z | |
| dc.date.available | 2026-02-25T13:35:47Z | |
| dc.date.issued | 2025 | |
| dc.description.abstract | У статті досліджено професійне зростання персоналу як один із ключових факторів розвитку підприємства в умовах економіки знань. Обґрунтовано, що за сучасних умов трансформації економіки інвестиції в інноваційні технології та модернізацію виробництва не забезпечують очікуваних економічних результатів без належного рівня професійної підготовки персоналу. Доведено, що розвиток професійних компетенцій працівників виступає важливим чинником підвищення ефективності використання інвестиційних ресурсів, зниження експлуатаційних витрат і зростання рентабельності підприємства. Проаналізовано взаємозв’язок між інвестиціями, рентабельністю та прибутковістю підприємства на прикладі діяльності ДП «Завод «Електроважмаш». Розглянуто основні напрями інвестиційної діяльності підприємства, зокрема модернізацію виробничого обладнання, автоматизацію та цифровізацію процесів, упровадження інтелектуальних систем управління і моніторингу, а також їх вплив на фінансові результати. Особливу увагу приділено ролі професійного розвитку персоналу в забезпеченні результативного впровадження інноваційних технологій та реалізації інвестиційних проєктів. Запропоновано методичний підхід до оцінювання рентабельності інвестицій з урахуванням витрат на підготовку та розвиток персоналу. На основі аналізу динаміки інвестицій, показників рентабельності та прибутковості за період 2011–2021 рр. підтверджено наявність стійкої позитивної залежності між зростанням інвестицій, підвищенням рівня рентабельності та збільшенням прибутку підприємства. Доведено, що системний професійний розвиток персоналу слід розглядати як стратегічний інструмент управління розвитком підприємства, безпосередньо пов’язаний із підвищенням його фінансової ефективності та конкурентоспроможності в умовах економіки знань. | |
| dc.identifier.citation | Лещенко А. І. Професійне зростання персоналу як фактор розвитку підприємства. Проблеми економіки. 2025. №4. C. 221–229. https://doi.org/10.32983/2222-0712-2025-4-221-229 | |
| dc.identifier.uri | https://www.problecon.com/article/?year=2025&abstract=2025_4_0_221_229 | |
| dc.identifier.uri | https://dr.csbc.edu.ua/handle/123456789/1321 | |
| dc.publisher | Науково-дослідний центр індустріальних проблем розвитку НАН України | |
| dc.subject | SOCIAL SCIENCES::Business and economics::Economics | |
| dc.subject | SOCIAL SCIENCES::Business and economics | |
| dc.subject | SOCIAL SCIENCES::Business and economics::Business studies | |
| dc.subject | LAW/JURISPRUDENCE::Private law::Labour law | |
| dc.subject | SOCIAL SCIENCES::Other social sciences::Labour market research | |
| dc.title | Професійне зростання персоналу як фактор розвитку підприємства | |
| dc.title.alternative | Professional Growth of Staff as a Factor in Enterprise Development | |
| dc.type | Article |